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11 2004年5月展示的目标协议“Future VENISSIEUX”“将人工成本降低15%至20%/小时”,以“使网站”更具竞争力

换取300点备份2008年底,190名员工从2005年1月1日起取消了一些工作的威胁

工作时间增加:1988年,五旬节被拆除,因为统一的自治权,以及Ascendant Bridge的额外休息日,根据协议删除圣诞节前夕的提前退出,新年和夏季假期同样的协议

对于工人的工作人员,技术人员和管理人员来说,平均每周工作时间超过一年,从35小时到36小时,今年额外工作6天不会提高工资

对于周末团队的工作人员,他们目前每周工作24小时,以固定工资取消RTT日

在工作时间之外进行培训,特别是在RTT日

薪酬:未来三年的工资减免在最低保证1%的限制范围内

夜间时间仅增加了20%,而之前为25%

Vénissieux的网站在未来三年内被剥夺了利润

在计算带薪假期保费时,不再考虑第13个月

但是......公司餐厅的餐厅费也增加了

为建立社会和文化活动提供的资金使非农就业人数减少了0.25%

为了“提高网站的竞争力”,有必要就绩效奖金或可变奖金的引入进行谈判

在解释或申请困难的情况下,该协议限制了法官的访问

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